CLEAR - Corporate 30 openstaande functies 8% remote Verenigde Staten
Reizen en horeca Niet-techbedrijf met IT-team IT-aandeel 17% van 30 functies
Sales en verkoop 22%
HR en recruitment 20%
Directie en management 18%
Softwareontwikkeling (algemeen) 10%
Operations en administratie 5%
Customer success en klantenservice 5%
Engineering (niet-software) en techniek 5%
Data en machine learning 2%
Vacaturepagina ↗ Google ↗ Zoeken op LinkedIn ↗ Alle 30 functies in de zoekfunctie
38 vacatures, afgelopen 30 dagen
4 nieuw, afgelopen 7 dagen
30 verschillende functies (elk 1.3 vacatures)
7 gepubliceerd op de drukste dag (2026-10-13)
64 open op de vacaturepagina, elke leeftijd
24 mediane leeftijd, dagen
13% IT (5)
0% in Europa (0)
8% remote
84% met salaris
Indicatie van de omvang: 64 openstaande vacatures op de vacaturepagina (een ruwe benadering, geen aantal medewerkers). Oudste openstaande vacature: 162 dagen.
Vacatures per maand (alle openstaande vacatures op de vacaturepagina, op publicatiedatum) Werkplek Op locatie 29 · 76%
Werkplek niet opgegeven 6 · 16%
Remote 3 · 8%
Ervaringsniveau Staff 14 · 37%
Senior 14 · 37%
Medior 6 · 16%
Junior 2 · 5%
Directie (C-level) 1 · 3%
Functiegebied Sales en verkoop 8 · 21%
HR en recruitment 8 · 21%
Directie en management 7 · 18%
Softwareontwikkeling (algemeen) 3 · 8%
Engineering (niet-software) en techniek 2 · 5%
Operations en administratie 2 · 5%
Customer success en klantenservice 2 · 5%
Marketing en communicatie 1 · 3%
Landen Verenigde Staten 38
Steden New York City 22
Austin 4
Orlando 3
Las Vegas 3
Washington 1
Chicago 1
Dallas 1
Phoenix 1
Vacatures van de afgelopen 30 dagen Origineel: Senior Manager, Government Partnership Strategies (TSA and DHS) USD 145K–175K / jaar Op locatieStaff Sales en verkoop +1Eisen 5+ jaar ervaring Origineel: Hardware Infrastructure Engineer II USD 90K–135K / jaar Op locatieMedior Engineering (niet-software) en techniek Origineel: Manager, Compensation & Equity USD 120K–150K / jaar Op locatieStaff HR en recruitment Origineel: Senior Manager, Field Recruiting USD 150K–185K / jaar Op locatieStaff HR en recruitment +1Eisen 8+ jaar ervaring Origineel: Senior Payroll Specialist USD 89K–110K / jaar Op locatieSenior HR en recruitment +1Eisen 4+ jaar ervaring Origineel: Senior Enterprise Account Executive (C1 - B2B) USD 200K–400K / jaar RemoteSenior Sales en verkoop +1Eisen 10+ jaar ervaring Origineel: Senior Enterprise Account Executive (C1 - B2B) RemoteSenior Sales en verkoop +1Eisen 10+ jaar ervaring Origineel: Senior Enterprise Account Executive (C1 - B2B) RemoteSenior Sales en verkoop +1Eisen 10+ jaar ervaring Origineel: Senior Enterprise Account Executive (C1 - B2B) USD 250K–450K / jaar Op locatieSenior Sales en verkoop +1Eisen 10+ jaar ervaring Origineel: Team Lead - Member Care - Orlando USD 55K–65K / jaarSenior Directie en management +1Eisen 2+ jaar ervaring Origineel: Director of Engineering, Members USD 435K–535K / jaar Op locatieStaff Engineering (niet-software) en techniek Origineel: Director, Payments Performance - Product USD 234K–275K / jaarStaff Directie en management +1Eisen 10+ jaar ervaring Origineel: Manager, Member Care Staff Directie en management +1Eisen 5+ jaar ervaring
Origineel: Employee Relations Lead USD 100K–140K / jaar Op locatieSenior HR en recruitment +1Eisen 5+ jaar ervaring Origineel: Software Development Engineer I USD 105K–125K / jaar Op locatieSoftwareontwikkeling (algemeen) Java Python TypeScript Origineel: Software Development Engineer II USD 180K–220K / jaar Op locatieMedior Softwareontwikkeling (algemeen) Java Python TypeScript Origineel: Manager, Member Care Staff Directie en management +1Eisen 5+ jaar ervaring
Origineel: Senior Manager, Service Operations & Excellence (Member Care) USD 145K–175K / jaar Op locatieStaff Operations en administratie +1Eisen 7+ jaar ervaring Origineel: Senior Manager Customer Success - Healthcare (C1 - B2B) USD 175K–235K / jaar Op locatieStaff Customer success en klantenservice +1Eisen 6+ jaar ervaring Origineel: Customer Success Director - Healthcare (C1 - B2B) USD 225K–275K / jaar Op locatieStaff Customer success en klantenservice +1Eisen 8+ jaar ervaring Origineel: Business Development Representative, Healthcare (C1 - B2B) USD 70K–120K / jaar Op locatieJunior Sales en verkoop +1Eisen 1+ jaar ervaring Origineel: Sales Development Representative, Healthcare (C1 - B2B) USD 70K–120K / jaar Op locatieJunior Sales en verkoop +1Eisen 1+ jaar ervaring Origineel: Senior Manager, PreCheck Distribution & Growth USD 145K–175K / jaar Op locatieStaff Marketing en communicatie +1Eisen 7+ jaar ervaring Origineel: Manager, Compensation & Equity USD 120K–150K / jaar Op locatieStaff HR en recruitment Origineel: Regional People Partner Op locatieSenior HR en recruitment +2Eisen 5+ jaar ervaringDetails 50% reizen Origineel: Regional People Partner Op locatieSenior HR en recruitment +2Eisen 5+ jaar ervaringDetails 50% reizen Origineel: Regional People Partner USD 120K–140K / jaar Op locatieSenior HR en recruitment +2Eisen 5+ jaar ervaringDetails 50% reizen Origineel: Accounting Manager USD 130K–155K / jaar Op locatieSenior Financiën en juridisch +1Eisen 5+ jaar ervaring Origineel: Manager, Product Design USD 175K–210K / jaar Op locatieStaff Directie en management Origineel: Senior Product Designer USD 150K–180K / jaar Op locatieSenior Product en design Origineel: Forward Deployed AI Engineer II USD 180K–220K / jaar Op locatieMedior Data en machine learning Python +1Eisen 2+ jaar ervaring Origineel: Software Development Engineer III, Healthcare USD 175K–215K / jaar Op locatieMedior Softwareontwikkeling (algemeen) Python TypeScript +1Eisen 6+ jaar ervaring Origineel: Threat Detection Analyst III USD 145K–170K / jaar Op locatieMedior Strategie, advies en analyse +1Eisen 8+ jaar ervaring Origineel: Service Desk Analyst USD 40 / uur Op locatieMedior IT-support en beheer +1Eisen 2+ jaar ervaring Origineel: Team Lead, Member Care - Orlando USD 55K–65K / jaarSenior Directie en management +1Eisen 2+ jaar ervaring Origineel: Team Lead, Member Care - Las Vegas USD 55K–65K / jaarSenior Directie en management +1Eisen 2+ jaar ervaring Origineel: Director, Sales Performance and Enablement (Airport Operations) USD 180K–215K / jaar Op locatieStaff Sales en verkoop +2Eisen 8+ jaar ervaringDetails 50% reizen Origineel: Vice President, Operations - South USD 250K–300K / jaar Op locatieDirectie (C-level) Operations en administratie +2Eisen 15+ jaar ervaringDetails 75% reizen Actualiteit van de gegevens 208 verzoeken gelogd, 0 fouten. Laatste verzoek: HTTP 304 (not_modified) om 2026-10-25 04:11 UTC, body 647782 bytes.