Bellevue, WA
Recruitmentmanager - Talentstrategie
Origineel: Recruiting Manager - Talent StrategyUSD 125K–145K / jaarHybrideSeniorHR en recruitment
HVACFull-cycle recruitingWorkforce planningCandidate sourcingGreenhouseApplicant trackingPeople management
Meriton heeft een vacature voor Recruiting Manager - Talent Strategy. De functie is hybride, met als standplaats Bellevue, Verenigde Staten. Volgens onze labels valt deze vacature onder een functie op seniorniveau in HR en recruitment. Gevraagd wordt 7+ jaar werkervaring. De functie omvat af en toe reizen. Meriton heeft 9 openstaande functies op deze site.
Geplaatst 21 dagen geleden · Laatst gecontroleerd 2026-10-27
Over Meriton
Niet-techbedrijf 9 openstaande functies. Meeste openstaande functiegebieden: HR en recruitment (6), Financiën en juridisch (5), Operations en administratie (1).
Vergelijkbare vacatures
HR CoördinatorOrigineel: HR CoordinatorT1 Energy · Dallas, TXOp locatieTechnical Recruiter - Engineering & Production (Contract)Origineel: Technical Recruiter - Engineering & Production (Contract)Apex Technology, Inc. · Los AngelesUSD 50–85 / uurAdvocaat ArbeidsongevallenrechtOrigineel: Workers Compensation AttorneyMorgan & Morgan, P.A. · Nashville, Tennessee, United StatesDirecteur, People Operations & Total RewardsOrigineel: Director, People Operations & Total RewardsPie Insurance · United StatesUSD 190K–230K / jaarRecruiterOrigineel: RecruiterMeter · San FranciscoUSD 130K–180K / jaarSenior People Operations ManagerOrigineel: Senior People Operations ManagerTaptap Send · London | New YorkTalent Acquisition PartnerOrigineel: Talent Acquisition PartnerFivetran · Remote, North Carolina, United States, AMERUSD 117,3K–140,7K / jaarTalent Acquisition SpecialistOrigineel: Talent Acquisition SpecialistClēnera, LLC · Boise, Idaho, United StatesHybride
| Werkplek | Hybride |
| Ervaringsniveau | Senior |
| Functiegebied | HR en recruitment |
| Landen | Verenigde Staten |
| Belangrijkste feiten | Ervaring: 7+ jaar · Af en toe reizen |
De volledige beschrijving staat in de oorspronkelijke vacature. Labels worden automatisch bepaald en kunnen onjuist zijn. Over de gegevens